大众网·科技山东讯 今年以来，济南市历城区科技局锚定“走在前列、全面开创” “三个走在前”总遵循、总定位、总航标，根据省、市党代会关于科技创新工作的安排部署，聚力区委“红色动能集聚区”建设，深度融合“党建红”与“科技蓝”，强化红色引领、蓄积科创动能，借党建之效赋能高质量发展。

　　夯实“红色堡垒”，锻造科技创新先锋团队

　　历城区科技局党组坚持以党的政治建设为统领，以模范机关建设为主线， 筑牢“红色堡垒”，凝聚组织合力，实现党建工作与业务工作同频共振。

　　一是聚焦党建引领提升政治站位。局党组通过理论学习中心组集中学习研讨、第一议题制度，组织理论学习中心组学习 11 次。开展支部书记带头讲党课活动，发挥“头雁”效应，推动形成上行下效、整体联动的工作格局。

　　二是聚焦各类学习提升能力素质。按照“党建+业务” 模式，找准党建与业务工作结合点，通过党建共建活动邀请历城区委编办讲授新型研发机构知识进行集体“充电”；在山东青年政治学院开展“科技领航，政策助力”惠企政策宣讲主题党日活动；推选业务精、素质高、干劲足的党员开展“业务讲堂”，发挥示范引领作用。以一系列特色活动擦亮具有科技特色的党建品牌，组织开展各类学习教育活动25次。

　　三是聚焦作风建设提升队伍形象。大力倡树“严真细实快”工作作风，在严明纪律上走在前、在担当作为上走在前、 在追求卓越上走在前。加强制度建设，梳理、完善 30 项制度，印发《济南市历城区科技局制度汇编》，强化约束力与执行力，夯实组织保障。强化阵地建设，打好廉政文化“组合拳”，筑牢廉洁自律“防火墙”，通过打造党员活动室、廉政文化墙、观看警示教育片、讲廉政党课等方式，让清廉文化深入人心，勉励全体党员坚定理想、不忘初心。

　　践行“红色初心”，科技服务水平再上新台阶

　　“江山就是人民，人民就是江山”，历城区科技局传承红色基因，赓续红色血脉，不忘科技服务初心，以“党建+科技惠民、党建+科技服务、党建+政策宣传”等方式，切实为群众办实事、为企业解难题。

　　一是主动牵线搭桥，积极献计出力。举办“专家学者 历城行”系列活动，邀请山东大学、齐鲁师范学院、省农科院专家走进历城疏通企业技术瓶颈、实现优势互补。联合金融机构开展“金融惠企行·科技企业专场”，90余家有融资需求的企业参与，为初创企业“护航添翼”。组织科技创新工作培训班，邀请市局专家为300余家企业解决科技项目申报过程中的专业问题。支持科技特派员工作，动员50余位科技专家直接到村、良种良法直接到田、技术要领直接到户, 为乡村振兴“添智增力”。协调有关部门帮助因疫情按下生产“暂停键”的企业寻找临时场地，真正解决企业燃眉之急。实打实、心贴心解决服务对象技术难题、融资难题、业务难题、生产难题。

　　二是延伸服务触角，彰显政策温暖。组建科技工作党员服务队，全局 18 股“力量”拧成助企“一股绳”，走访企业近 70 家，发放《科技政策汇编》240 余本，确保企业了解、熟悉、吃透各项科技惠企政策，尽早享受政策红利。在社区用心打造“科技一条街”，向居民展示科技形象、宣传科技政策、营造科创氛围。做好 12345 热线办理工作，向咨询者详细讲解政策，目前 21 件热线的回复过程和回复结果满意率为 100% 。

　　三是坚持团结协作，力争使命必达。“幸福历城”满意度调查行动中，历城区科技局全体党员根据任务安排遍访董家街道 241 户居民，切实访民情、听民声，聚民意、解民忧。疫情危急时刻，成立 5 支一线党员先锋队分别下沉村庄与小区助力疫情防控，青年党员干部主动向社区报道，筑牢抗疫“红色防线”，共克时艰。支持乡村振兴第一书记扑下身子抓党建、聚人心， 办暖心事、解百姓忧。每月组织“双报到”，社区处处有“红马甲”身影。对 16 件人大代表建议和政协委员提案逐一沟通、集中调研，高质量完成办理工作并多次配合历城区政协拍摄“提案回声”栏目。

       激活“红色引擎”，以创新驱动高质量发展

　　历城区科技局按照历城区委《关于加快打造“红色动能集聚区” 以高质量党建引领高质量发展的实施意见》要求，强化使命担当，引导党员树立“事争一流、唯旗是夺”工作理念，让党旗高高飘扬在工作一线，推动“红色动能”有效流动、充分聚集、持续释放，力争主要创新指标有序增长、全面提升。

　　一是推动创新平台建设，积蓄科技创新策源力。打造多层次实验室体系，加强对原有 2 家省实验室、2 家国家省级重点实验室的支持服务力度，其中泉城省实验室获批山东省重大基础研究项目 1 项，成功承办第 54 届亚太先进网络学会学术会议；积极推荐市级重点实验室申报，今年新获批 6 家，创新源头供给切实增强。持续推进重要创新平台建设， 今年新增 2 家省级新型研发机构，2 家“四不像”新型研发机构，超算互联网工程上线，创新要素加速集聚。发挥高能级平台磁场效应，虹吸一批海内外高层次科技人才，今年推荐入选国家级人才工程 2 人，实现全区乃至济南市国家级人才从“0”到“1”的突破。

　　二是突出企业主体地位，培优做强科技主力军。大力培育高新技术企业，持续开展高成长性科技企业梯次培育工 作，推荐 778 家企业进入国家科技型中小企业库，较去年增加 247 家，增幅为 46.5，今年共申报高新技术企业 339 家， 同比增长 44。积极实施山东省科技创新项目，2 个项目获批重大科技创新工程，2 家企业获批农业良种工程，37 个项目获批山东省科技型中小企业创新能力提升工程。积极对上争取财政补助，目前为辖区企业争取省、市级认定高企补助与研发补助约 7000 万元，重大科技创新工程补助 2460 万元，科技型中小企业创新能力提升工程补助 820 万元。

　　三是密织成果转化网络，推动科技成果有效转化。强化科技成果有效供给，辖区高校院所在山东省产权交易中心挂牌招商项目达 994 项、交易项目 38 项，分三批开展科技成果登记共 24 项。优化成果转化服务链条，组织 24 名学员参加国家技术转移人才初级培训班，推荐省科学院中试基地成功备案山东省科技成果转化中试示范基地，为成果从“实验室”走向“生产线”迈向“市场化”搭建桥梁。成果转化工作捷报频传，目前已超额完成全年技术合同成交额任务，历城区在山东省技术转移先进区（县）年度绩效评价中获评优秀，综合成绩位列全省第一。

　　初心如炬，使命如磐。历城区科技局将坚持把“两个确立”“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩， 让“党建红”成为科技创新最鲜亮的底色，主动服务和融入新发展格局，永葆昂扬奋发的激情干劲，扛起勇挑大梁的责任担当，踔厉奋发、勇毅前行，迈上新征程、建功新时代！（鲁小创）